miércoles, 8 de agosto de 2012

Desempleados son más preparados que los ocupados


Informe del Ministerio de Trabajo también revela que entre los jóvenes, las mujeres son las más desempleadas.

Un estudio del Ministerio de Trabajo revela que la población desempleada es más joven que la ocupada, pese a que estos tienen menor nivel educativo.

Basado en la información del Dane, la cartera laboral indica que los desocupados cuentan con 9,4 años de educación formal, uno más que los ocupados.

En el 2011 los desempleados eran en su mayoría gente joven.

El desempleado promedio tiene una edad de 31,6 años, mientras que un ocupado promedio tiene 38,3 años.

Estas cifras salen un día antes de que el Gobierno dé a conocer las tasas de desempleo de junio, del trimestre abril-junio y del semestre.

El mismo informe señala también que en el trimestre marzo-mayo la desocupación en el mercado laboral juvenil (entre 14 y 26 años) fue de 19,4 por ciento (1’125.000 desempleados), mientras que la de la población en general se ubicó en 10,6 por ciento (2’455.000 desempleados).

Pero eso no es todo. Entre la población joven que está desempleada, la mayor participación la tienen las mujeres. Según información del Dane, para el trimestre mencionado la desocupación juvenil masculina fue de 14,9 por ciento, mientras que la femenina llegó a 25,7 por ciento, ampliando así la brecha frente a las cifras de hace dos años.

El viceministro de Empleo y Pensiones, Mauricio Olivera, explica la lógica que hay detrás de estas cifras: un joven que busca empleo tiene menor experiencia laboral, menor pericia para buscar empleo y menos obligaciones económicas. Por consiguiente, es más posible que esté desempleado.

Pero además, la población joven tienen mayor nivel educativo. Esto significa que ahora, mejor educados, pretenden mejores puestos de trabajo y tienden a rechazar varias ofertas laborales que están fuera de sus expectativas.

Para este grupo, agregó, es vital que el Viceministerio propicie la creación de mejores puestos de trabajo; de lo contrario, los jóvenes se ven obligados a aceptar un trabajo que no está acorde con sus capacidades y presentan una alta rotación laboral.

De otro lado, el Ministerio de Comercio señaló ayer que el empleo industrial aumentó 1,1 por ciento en mayo, mientras que el generado por los sectores del Programa de Transformación Productiva (PTP) creció 2,6 por ciento.

En este programa del Mincomercio, que agrupa a 12 sectores industriales, los que más impulsaron la creación de puestos de trabajo en los primeros cinco meses fueron autopartes y vehículos (8,9 por ciento), carne bovina (8,1 por ciento), textiles y confecciones (5 por ciento), lácteos (4,5 por ciento) y cosméticos y aseo (2,9 por ciento).



Fuente: http://www.portafolio.co/finanzas-personales/desempleados-son-mas-preparados-que-los-ocupados

9 comentarios:

Unknown dijo...

Bastante impresionante! Sobre todo la parte del desempleo en los jóvenes que a pesar de tener mayor nivel educativo, las oportunidades de trabajo son mínimas, esto significa la economía de nuestro país será siendo siempre la misma, pues lo que se está haciendo, es desperdiciar la educación y nuevas ideas que posiblemente puede ser la solución de la crisis económica en el país......... Anyeli L. Miranda Alcalá.

Unknown dijo...

Hola,
Mi nombre es Luis Mejía Rivero estudiante de V semestre sección 7
El artículo titulado Desempleados son más preparados que los ocupados me parece muy interesante, desconocía esas cifras de desempleo entre los jóvenes, estoy de acuerdo con el viceministro de Empleo y Pensiones, Mauricio Olivera por que actualmente los jóvenes tienen muchas opciones para poder estudiar y prepararse como lo es el Icetex. Yo tengo 22 años y tengo amigos con edad similar y con títulos en estudios universitarios y se dan el gusto de rechazar oportunidades por que ellos dicen que sus esfuerzos al estudiar merecen mejores recompensas, Actitud con la que no estoy de acuerdo porque esas oportunidades de trabajo sirven para generar experiencia. Por otro lado algunas empresas buscan perfiles bajos para que los costos de nomina sean más bajos, siendo esta estrategia un aporte a la cifra de desempleo en jóvenes capacitados.

Unknown dijo...

Desempleados son más preparados que los ocupados
Las empresas hoy en día están utilizando el método de contratar personal técnico con el fin de disminuir costos, lo cual indica que estarían pagando salarios más bajo de lo que se deberían pagar en realidad a un profesional. Esta sería una de las causas principales de que los desempleados son más preparados
En cuanto a que el mayor número de los desempleo sea de las mujeres una de las cosa por las cuales sueles suceder por el machismo, y también debido a los tipos de trabajos que se genera (trabajos tipo pesado de tipo operativo)

Unknown dijo...

debemos de tener en cuenta que aquí en Colombia el desempleo es algo normal ya que es es un país que para poder obtener un empleo se necesita de la famosa palanca. es decir que no importa si esta formado como profesional o no. se presentan muchos casos en las empresa que la mayoría de los empleados no tiene formación profesional si no que son de conocimiento empírico debido a las palancas

Unknown dijo...

es un importante articulo ya que muestra la realidad de la población juvenil colombiana y lo difícil que es el ingreso a la vida laboral, puesto que las empresas hoy en día han adquirido una ideología errada pretendiendo para sus puestos de trabajos no solo un personal capacitado si no que también dentro de su perfil laboral posean una expericia laboral admitible, lo que es una puerta con llaves para los jóvenes estudiantes que pretendemos crecer profesionalmente. El gobierno colombiano debería buscar maneras para incentivar a las empresas a confiar mas en el personal egresado de las Universidad colombianas no sin antes garantizar que la educación en esas universidad sea de alta calidad arrojando personal capacitado para todas las competencias relacionadas con su área de desempeño.

Por otra parte es claro que las mujeres son las de mayor población desempleada. Es un fenómeno real que vivimos a diaria, algunas mujeres piensas que su labor es "ama de casa" y que la persona que debe llevar el dinero a la casa debe ser el hombre, esto apoyado por una mentalidad machista que la hemos ido superando. actualmente encontramos un numero mayor de mujeres preparándose para una vida profesional activa y no quedarse en casa cuidando niños. comento:luis Eduardo Arzuza pñaranda, progarama: control de calidad seccion 7

Unknown dijo...

debemos de tener encenta que el desempleo aquí en Colombia es algo común ya que para poder obtener un empleo no importa si tienes una formación profesional sino la famosa palanca que te pueda ayudar.
de que te sirve tener un estudio profesional y no tener una palanca que te pueda ayudar a entra a laborar

Ing. Liliana Puello López dijo...

Luis Eduardo y Luis Mejia, excelentes aportes. Luis Mejia comparto mucho tu apreciación sobre la actitud de algunos jóvenes frente a trabajos mal remunerados, el punto no es regalar el trabajo, pero mas allá de un salario la ganancia son la experiencia y el conocimiento a adquirir.

Unknown dijo...

emiro garcia meza ......pues es importante saber lo que se esta presentando en el pais con respecto a un tema importante como el desempleo. no es nuevo, desde hace muchos años se habian presentado casos en el que la gente menos preparada es la que ocupa los puestos en las empresas y es importante tocar el tema de que las personas deben ser integrales y no solo el conociemiento o que tan preparados esten es lo importante para una empresa.
tambien pienso que la ley del primer empleo debe de regir con mas fuerza en el pais para evitar dejar gente joven desempleada asi sea que no tengan problemas economicos y aunque los desempleados sean los mas preparados la ley de todas forma sigue siendo la misma de que el mas preparado tiene mass posibilidades de triunfar

milton cohen dijo...

El desempleo es un problema que a todos nos toca, el problema está en que creemos que vivimos en un país pobre que es una mentalidad que hemos creado por mucho tiempo y que los inversionistas extranjeros saben que no es así y aprovechan para crear sus empresas en este país. ‘’muchos tienen como su objetico al terminar sus estudios y trabajar en una buena empresa’’ y es aquí donde podemos fallar y cuando esto no sucede nos frustramos al creer que merecemos por múltiples esfuerzos un mejor trabajo entonces lo rechazamos, en estos tiempos todo ha cambiado y debemos cambiar también de pensamiento: ‘’de no ser empleado a ser dueño de nuestra propia empresa’’ además siendo emprendedor aportamos a la economía del país. como dije antes todo es cuestión de mentalidad, ser positivo, ambicioso, tener carácter, estar atento a los cambios, tolerante, entre otras son la base para un buen despertar y con esto eliminaríamos la guerra de los sexo.
Colombia es un país rico por naturaleza; tiene el mejor café del mundo, cuenta con minas de oro, pozos petroleros, fauna y flora, textil etc.
Mientras que Japón es una isla que no cuenta con estos recursos sin embargo es la segunda potencia del mundo y es aquí donde uno dice Colombia es un país rico con mentalidad de pobre.
Milton cohen Martínez V semestre de control de calidad sección 6.